河南封丘县卫生系统医护清退风波

近日，河南封丘县医务人员被清退的消息引发关注。很多人以为医院工作是铁饭碗，没想到这些医护人员三十多岁就要面临被清退。封丘县有网友晒出了解除劳动合同协议书，显示会对清退员工进行赔偿。有被清退员工发出补偿方案，她上班五年多，月平均工资3194元，按5.5年工龄算，补偿一万七千多。据了解，这批清退的是县直卫生系统临聘人员。

清退原因引猜测

为啥要优化清退呢？有被清退网友称，是把第一学历低的合同工清退了。网上被清退人员名单显示，这些人第一学历多为中专或非全日制中专，涉及护理及其他临床专业。还有网友表示医院约200人被清退，这么多一线职工被清退，影响不小。

清退带来的影响

一些中专学历职工上班年限长、经验丰富，清退他们对一线治疗有影响。而且三四十岁职工中年失业，对其工作和家庭生活也有冲击。即便招新人，新人也需时间积累经验才能服务好临床。封丘这一举动可谓打响了河南卫生系统优化的第一枪，再次证明知识改变命运啊。